根据某国企公司用人需求，我公司决定面向社会公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位及招聘计划
本次面向社会公开招聘4人，招聘岗位：手术室转运岗。
三、报名资格和条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.学历要求：高中及以上学历；
5.专业要求：有压力容器证（RI）者优先；
6.有1年以上相关工作经验；
7.能力要求：能够辨识各种器械；热爱学习，勤于思考，具有独立工作能力，能简单操作办公软件。诚实守信，工作积极主动，具有较好的应急能力，良好的协调沟通能力，有相关工作经验者优先。
（二）年龄要求
50周岁以下（1975年7月以后出生）；
(三)有下列情形之一的人员不得报名：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查人员；
3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员；
4.现役军人、普通高等院校在校生；
5.其他不符合报名资格条件要求的。
四、报名及注意事项
(一)报名时间和要求
1.报名方式：网上报名。
2.报名时间：2025年7月4日至7月10日。
3.报名需提交材料如下：
（1）本人身份证复印件；
（2）学历学位证书复印件；
（3）无犯罪记录；
（4）征信报告；
备注：报名人员将以上资料发送至邮箱：15034586757@163.com，主题命名“姓名+手机号+报名岗位”。
（二）资格审查
本次招聘资格审查工作贯穿全过程。报名人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡提供虚假材料的，一经查实，立即取消报名资格和聘用资格，并依法依纪追究有关人员责任。
五、面试
面试满分100分。面试采取结构化方式进行，主要考查应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。整场面试结束后，现场公布面试成绩及排名。
六、体检
体检人员根据面试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，如体检出现不合格者，按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检时间和地点另行通知。
七、聘用与待遇
按照我司聘用人员程序办理相关入职手续。聘用人员试用期3个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。薪酬待遇面议。
八、其他事项
1.本次招聘工作由运城市迅达人力资源服务有限公司组织实施。
2.对违反报名相关纪律的报考人员给予取消考试资格或聘用资格处理。
3.请报名人员及时关注本次招聘相关公告。未按照规定时间、地点及要求完成相应公开招聘工作流程的，视为自动放弃。
咨询电话：解经理：13233226379；